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DIE RICHTIGE SCHULUNG DES FACHPERSONALS IST UNERLÄSSLICH, UM EINE HOHE SICHERHEIT UND EFFIZIENZ IM UMGANG MIT ELEKTRISCHEN ANLAGEN ZU GEWÄHRLEISTEN

DIE RICHTIGE SCHULUNG DES FACHPERSONALS IST UNERLÄSSLICH, UM EINE HOHE SICHERHEIT UND EFFIZIENZ IM UMGANG MIT ELEKTRISCHEN ANLAGEN ZU GEWÄHRLEISTEN

Die Erfahrung und Qualifikationen des Fachpersonals sind entscheidend für eine erfolgreiche Bewertung des Betriebs elektrischer Anlagen. Die Qualifikationen und Fähigkeiten von Fachleuten sollten regelmäßig überprüft werden, um sicherzustellen, dass sie den neuesten Standards entsprechen.

Qualifikation des Elektrofachpersonals: Anforderungen und Schulungen

Personal

Die Verantwortung für die Sicherheit von Personen, die an einer Arbeit beteiligt sind oder von ihr betroffen sind, muss der nationalen Gesetzgebung entsprechen.

Alle Personen, die an, mit oder in der Nähe eines elektrischen Systems arbeiten, müssen über die relevanten Sicherheitsstandards, Sicherheitsvorschriften und Betriebsanleitungen informiert werden. Bei langwierigen oder komplexen Arbeiten sollte diese Einweisung wiederholt werden. Arbeiter müssen angewiesen werden, diese Standards, Vorschriften und Anleitungen einzuhalten.

Die Arbeiter müssen Kleidung tragen, die für den Arbeitsort und die Arbeitsbedingungen geeignet ist. Dies kann bedeuten, dass eng anliegende Kleidung oder zusätzliche persönliche Schutzausrüstung getragen werden muss.

Vor Beginn und während der Arbeit muss die für die Arbeit verantwortliche Person sicherstellen, dass alle relevanten Vorschriften, Regeln und Anweisungen eingehalten werden.

Die für die Arbeit verantwortliche Person muss alle an der Arbeit beteiligten Personen über alle vernünftigerweise vorhersehbaren Gefahren informieren, die ihnen nicht sofort offensichtlich sind.

Wenn eine Person nicht über das Wissen oder die Erfahrung verfügt, um eine Aufgabe ohne Risiko elektrischer Gefahren oder persönlicher Verletzungen auszuführen, darf sie die Aufgabe nicht ausführen, es sei denn, sie steht unter geeigneter Aufsicht.

Die nationale Gesetzgebung kann das Mindestalter und die Kriterien für die berufliche Qualifikation von Personen festlegen.

Wo es keine nationalen Festlegungen für die fachliche Qualifikation gibt, sind dafür folgende Beurteilungskriterien anzuwenden:

  • Kenntnisse der Elektrotechnik;

  • Erfahrung mit elektrotechnischer Arbeit;

  • Kenntnis der Anlage, an der zu arbeiten ist, sowie praktische Erfahrung mit der vorgesehenen Arbeit;

  • Kenntnis der Gefährdungen, die während der Arbeit entstehen können, und der zu beachtenden Sicherheitsmaßnahmen;

  • die Fähigkeit, jederzeit zu erkennen, ob es sicher ist, die Arbeit fortzusetzen.

Vor Beginn der Aufgabe müssen Art und Schwierigkeitsgrad bewertet werden, um je nach Anforderungen qualifizierte Elektriker, Personen mit einer Ausbildung im Elektroingenieurwesen oder Laien für die Durchführung der Arbeit auszuwählen.

Beurteilung:

Es gibt keine professionelle Bewertung und Nachweise für externe Dienstleister. Arbeitsanweisungen und umfassende Risikobewertungen finden nicht statt. Eine spezifische Einweisung im Bereich Elektrotechnik für externe Dienstleister wird nicht durchgeführt. Intern sollte das Verfahren genauer betrachtet werden.

Anmerkung:

  • Befähigungsnachweise der externen Dienstleister

  • Einweisung externer Dienstleister

  • Erweiterte Gefährdungsbeurteilung

  • Freischaltaufträge

Spezialausbildung

Ein spezifisches Schulungsprogramm ist erforderlich, um Elektriker und Personen mit einer Ausbildung in Elektrotechnik in der Arbeit mit stromführenden Teilen zu schulen und ihre Kompetenz aufrechtzuerhalten. Dieses Programm sollte die besonderen Anforderungen an die Arbeit unter Spannung berücksichtigen und sowohl theoretische als auch praktische Schulungen beinhalten.

Die Schulungsübungen sollten sich an den voraussichtlichen Aufgaben orientieren oder, falls sie davon abweichen, denselben Sicherheitsstandards entsprechen.

Nach erfolgreichem Abschluss der speziellen Schulung sollten die Teilnehmer ein Zertifikat über die Arbeit unter Spannung erhalten, das die Aufgaben angibt, für die sie ausgebildet wurden.

Der Kompetenzgrad sollte durch eine Arbeitserlaubnis für Arbeiten unter Spannung bestätigt werden.

Bemerkung:

Bei solchen Arbeiten werden sie von externen Spezialisten durchgeführt. Es findet keine Überprüfung der Qualifikation statt.

Anmerkung:

  • Befähigungsnachweis einfordern

  • Checkliste für Arbeiten externer Dienstleister

Erhaltung der fachlichen Fähigkeit

Die Fähigkeit, sicher zu arbeiten, während etwas unter Spannung steht, kommt entweder durch Erfahrung oder durch Weiterbildung.

Es muss überprüft werden, ob eine Person die Arbeit unter Spannung gemäß ihrem Kompetenzzertifikat noch durchführen kann.

Bemerkung:

Es gibt keine Person, die einen "Aus-Schein" besitzt. Der verantwortliche Elektriker sollte geschult werden, um die anfallenden Arbeiten besser bewerten zu können.

Anmerkung:

  • Weiterbildung vEFK

Maßnahmen des Anlagenverantwortlichen

Für das System oder den Systemteil, an dem gearbeitet werden soll, muss der während der Vorbereitung festgelegte Zustand hergestellt und gewährleistet werden. Dies kann das Verhindern von automatischen Rücksetzungen (Wiedereinschaltungen) und/oder Änderungen an den Einstellungen von elektrischen Schutzeinrichtungen beinhalten.

Orte, an denen ein automatisches Wiedereinschalten verboten ist, sollten mit einem entsprechenden Schild gekennzeichnet werden, das darauf hinweist, dass Arbeiten unter Spannung durchgeführt werden.

Je nach Art und Umfang der Arbeiten müssen direkte Kommunikationsverbindungen zwischen dem Arbeitsplatz und der zuständigen Leitstelle eingerichtet werden.

Beurteilung:

Da keine klare Struktur in Projekt und Arbeitsabläufen gibt finden diese Maßnahmen und Gespräche nur selten statt.

Anmerkung:

  • Freischaltprotokoll

  • Punkt in die Checkliste Arbeitsvorbereitung

Maßnahmen des Arbeitsverantwortlichen

Die für die Arbeit verantwortliche Person muss die für das System verantwortliche Person über die Art und den Ort der geplanten Arbeit informieren.

Vor Beginn müssen die Mitarbeiter über Art und Umfang der Arbeit, Sicherheitsmaßnahmen, Aufgabenverteilung und den Gebrauch von Werkzeugen und Ausrüstung informiert werden.

Das Überwachungsniveau muss der Art und dem Umfang der Arbeit und/oder dem Spannungsgrad entsprechen.

Die für die Arbeit verantwortliche Person muss die Umweltbedingungen am Arbeitsplatz berücksichtigen.

Die an der Arbeit beteiligten Personen dürfen nur von der für die Arbeit verantwortlichen Person für die Arbeit freigegeben werden.

Nach Abschluss der Arbeit muss die für die Arbeit verantwortliche Person die für das System verantwortliche Person in der vorgeschriebenen Weise informieren. Wenn die Arbeit unterbrochen wird, müssen geeignete Sicherheitsmaßnahmen ergriffen werden, und die für die Anlage verantwortliche Person muss informiert werden.

Beurteilung:

Die Kommunikation findet nur in bestimmten Bereichen statt; in vielen Bereichen gibt es keine Kommunikation.

Anmerkung:

  • Punkt in die Checklist Arbeitsvorbereitung